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Führung, Personalmanagement, Kommunikation und Kooperation - Zeitplansysteme

Kursangebot | Führung, Personalmanagement, Kommunikation und Kooperation | Zeitplansysteme

Führung, Personalmanagement, Kommunikation und Kooperation

Zeitplansysteme

01. Wie sollte die Arbeits- und Terminplanung erfolgen?

Die fünf Schritte der Arbeits- und Terminplanung sollten lauten:

Die Prinzipien der Arbeits- und Terminplanung sind vor allem:

  1. Immer schriftlich planen.

  2. Nicht den ganzen Tag verplanen (50:50-Regel! Pufferzeiten!).

  3. Planen mit Erfolg:

    EErfassen von Zielen und Aktivitäten!
    RRessourcen beachten!
    FFrage: Was benötige ich?
    OOrganisieren!
    LLass leben und arbeiten!
    GGeh ran, mach es gleich, gut, ganz, gelassen!

02. Welche Zeitplansysteme gibt es?

Jeder, der Termine und Aktivitäten plant, sollte ein für seinen Bedarf geeignetes Zeitplansystem verwenden, z. B.:

  • auf Papier (Format? gebunden/Lose-Blatt?)

  • als Rechner mit/ohne Software

  • Tages-, Wochen-, Quartals- oder Jahresplanung

  • mit/ohne Adressen, Tel.-Nr.